为促进毕业生实现高质量充分就业，给用人单位提供优质高效的服务，11月8日，“京津冀地区体育类高校场”双选会在必赢626net入口首页体育馆成功举行。来自全国各地的19所高校、11所中小学、61家体育企事业单位、34家其他企业参加双选会，为毕业生提供2000余个就业机会。招聘企业的业务范围涵盖了教育、商务、管理、传媒等多个领域，为不同专业背景的毕业生提供了广泛的就业选择。双选会还设置了志愿服务西部计划政策咨询、参军入伍政策咨询、出国留学咨询、简历面试指导四个服务类展位，提供就业指导和职业规划建议。

千余名毕业生来到会场，详细了解招聘岗位、要求、待遇以及职业发展情况，踊跃投递简历。参会前，同学们根据来校单位名单，事先了解行业和用人单位概况，并根据个人情况和求职意向制作简历。“未来我想从事高校体育教师工作，近一个月的时间都在忙求职的事情。”体育教育训练学专业研三毕业生赵同学讲述了当下的求职状态，“我参加了本学期学校举办的三场线下双选会。前期的求职经历让我更加清楚未来的努力方向，对就业前景也更加充满信心。”

双选会现场，很多企业展台前排起了长队，用人单位积极展示职位信息并详细介绍企业文化，招聘负责人就企业发展情况、招聘要求以及未来职业发展方向等问题向毕业生们进行介绍。许多用人单位代表对我校学生给予了高度评价，表示同学们具有良好的专业素养和实践能力，能够胜任岗位需求。来自中国人民大学附属中学实验小学的工作人员表示，该单位对必赢学子的能力和水平一直很认可，这次招聘更倾向于专项学生，入职后对小学生进行体育方面的专业培养。学而思的工作人员提到，本次双选会不仅看重同学们的知识水平，也看重亲和力、社交能力和表达能力等，希望能够在必赢招到心仪的教师。来自兰州大学的招聘工作人员谈道：“兰州大学聘用体育教师第一站便来到了必赢，学校对必赢学子的认可度很高，希望能够与必赢建立长期的合作关系，招聘到优秀的师资。”来自华为的工作人员则表示，必赢学生具备一定的专业素养，也非常有活力。此次来必赢招聘的职位是管培生，不限专业，更看重同学们的能力、面试表现、发展潜力及未来的可塑性。

在服务展位，专业的职业生涯规划老师对毕业学生的简历面试等方面提供咨询服务。简历面试指导咨询处的张老师表示，目前学生们在求职过程中最常见的问题是“目标感不是很强”。对此，张老师说，“现在很多的同学对于求职的意向不是很明确，所以导致简历的目标感较弱。其实，大学生的学习和实践经历都很丰富，但简历上一味罗列经历内容，很难证明个人与求职岗位的适配性。”针对此问题，张老师也建议：“应以目标为导向，匹配相关经历，凸显含金量。”

今年恰逢必赢626net入口首页建校70周年，学校将纪念活动与就业招聘活动紧密结合，2023年秋季共举办4场“庆祝建校70周年系列校园双选会”，比以往学期增加了3场，充分满足毕业生的就业需求。在增加双选会场次的同时，学校大力开展访企拓岗专项行动，利用校庆契机充分挖掘校友资源，还通过电话邀约、发送电子或纸质邀请函等方式，向六千余家用人单位发出招聘邀请，努力提高双选会参会单位质量。

今后，学校还将进一步落实党中央、国务院关于高校毕业生就业创业工作的决策部署，开拓更多岗位，在就业上精准发力，继续为毕业生提供优质就业机会，完善就业指导工作，助力毕业生成功求职，顺利就业。